Profil kandydata – zapotrzebowanie Rekrutacja pracowników Obsługa kadrowo-płacowa Wstępne, szkolenie BHP Badania okresowe, wstępne, kontrolne Odzież robocza Zakwaterowanie Transport do

Pozyskiwanie pracowników

Proces doboru personelu należy do głównych zadań procesu zarządzania zasobami ludzkimi i powinien być dokonywany tak, aby zachować zasady racjonalności

Szkolenia

Podobnie jak cała polska gospodarka, rynek szkoleń dynamicznie się zmienia. Rosną wymagania wobec pracowników działów HR oraz trenerów wewnętrznych i

Pośrednictwo pracy

Z roku na rok coraz więcej osób korzysta z usług prywatnych firm posiadających status agencji zatrudnienia. Świadczą o tym choćby